医生的事业编制会取消吗(医院是事业单位吗)

机构改革取消了医生的事业编之后,他们该跳槽吗?

县乡公务员和事业机构改革,医疗系统的改革,格外引人关注。医疗系统的改革怎么改?

改革之后,医院仍然是事业单位,而且是县城里唯一的差额拨款的事业单位,但是,在医院保留事业性质的同时,医生的事业编制不再保留,也就意味着,今后医生都将变成合同制员工。

如果工作得不到医院的认可,合同结束之后,医生和医院可以一拍两散,这就使得,今后医疗系统的人员流动必将变得更加频繁。

医生失去了事业编制之后,他们应该继续留在公立医院,还是选择跳槽呢?

医生的事业编制会取消吗(医院是事业单位吗)

对于大部分医生而言,公立医院依然是稳定性的保障。作为公立医院,因为继续保留了事业属性,因此,国家财政对医疗系统的支持,还是会得到保障的。尤其是2020年,医疗系统和医疗资源对于我们顺利打赢抗疫阻击战,可以说提供了坚实的基础和保障。今后,医疗系统依然是捍卫国民健康的第一道防线。作为公立医院的医生,虽然身份变成了合同工,但继续留在公立医院工作,收入待遇都有保障。

医生的事业编制会取消吗(医院是事业单位吗)

而且,公立医院的医生,即便是合同工,也会享受到正常的待遇。不会像其他行业那样,有的其他行业普通员工,三五年都没有涨工资,甚至工资还下跌了,这种现象,基本上不会在公立医院发生。

尤其是作为刚毕业的医学类大学生,在找工作的时候,大城市公立医院依然会是他们的首选。

作为公立医院,不管是在医疗设备设施,还是在医疗技术人才方面,都是普通的民营医院难以比拟的。

而且,作为刚入行的年轻人,想要得到系统的医疗培训教育,选择大城市公立医院,肯定对他们的成长帮助更大。

很多新入行的医学类年轻人,都是在大城市公立医院锻炼和成长起来,经过5~8年的锻炼,才逐渐成为业务骨干。因此,这部分人,肯定会把公立医院当成是就业首选。

医生的事业编制会取消吗(医院是事业单位吗)

相比之下,现阶段已经属于是公立医院业务骨干的医生,可能就会面临着是去是留的选择,而且,很多优秀的医生,有可能会选择跳槽。为什么呢?

过去,公立医院有事业编制,很多医生因为事业编制的存在,下不了辞职的决心。即便那时候就有民营医院高薪挖人,有一部医生依然“岿然不动”。

但现在,事业编制没有了,在公立医院上班,或者是在民营医院上班,都属于是合同工。既然都是合同工,谁给的工资高,我就给谁打工,不是天经地义吗?

医生的事业编制会取消吗(医院是事业单位吗)

因此,可以预见的是,当医生不再具备事业编制这个“铁饭碗”身份之后,一部分公立医院的优秀医生,就有可能选择跳槽,会使得医疗行业的人才流动日益频繁和加剧。

当然,这对于医院和医生来说,并不是坏事。对于民营医院来说,取消了事业编制,他们能够高薪挖人。

对于公立医院来说,既然不能够靠编制来吸引人,以后也必须提升医院的品牌形象以及医生的待遇。

对于医生来说,只要技术精湛,就可以待价而沽。

因此,除了医疗系统中的“南郭先生”,基本上,谁都不用为医生失去事业编制而担忧。

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