为什么每年公务员招聘这么多人（公务员为什么每年招那么多人）-多成号

公务员1994年公开考试招录，当年开放490个岗位，共有4400人参加考试。而今天，国考招录3.7万人，各省招录上千人，每年累计上数十万人加入公务员系统。

公务员考试每年都会如期举行，年年都招这么多人，不少人便会疑惑：公务员很缺人吗？之前招的人都去哪了？其实认真观察，你就会下面这些发现：

为什么每年公务员招聘这么多人（公务员为什么每年招那么多人）

1.基层岗位真的缺人

近两年，国考招录工作中，岗位明显在向基层倾斜，基层岗位占比在提高。主要是因为基层招人很困难，就算招到了也留不住人。好多考上的没多久，借调的借调，走人的走人。

同时基层岗位事多，很难做到专人专岗，大家都身兼数职。我国乡镇、街道繁多，每天能遇到的事情千奇百怪，需要处理的业务更多。很多人受不了，托关系走人，循环往复。若基层岗位的待遇能有所改善，或许这一局面将得到改变。

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2.离职、退休的不在少数

有人向往公务员的稳定轻松，就有人接受不了官僚主义的虚假奉承，加上公务员被很多人认为是“穷得稳定”，追求的东西不一样，就算考上了，也会因为各种原因有人毅然选择离职，放弃大家眼中的舒适圈。

进一步扩招，也和我国退休人群有关，追溯到上世纪90年代初，那一时期，公务员入职人数最多，这一批人的退休时间正好是这几年，所以扩招，也是及时弥补岗位空缺，更好地服务大家。

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3.增设新岗位

增设岗位这点还是比较好理解的，随着我国高速发展，需要增设新的部门、新的岗位应对顶的工作。比方说扶贫办，前几年，我国脱贫攻坚战需要专门的部门，专门的工作人员对接工作，自然需要重新招录新的人才。

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4.真正干活的人不多

有的人卯足了劲考进公务员就是为了“躺平”，看中了公务员的稳定性，只要考上了，收入有保障，能混到退休，导致真正干活的没几个。

特别是好多有过工作经验的人，惨遭社会毒打后，看透工作本质，下定决心考上公务员，工作态度消极，干活不认真。所以单位在招录时更愿意要应届生，干活态度积极主动。

为什么每年公务员招聘这么多人（公务员为什么每年招那么多人）

看到这里，也能理解公务员为什么大量招人，确实缺人才有这么多岗位空缺，这对大家来说也是一个好消息，说明机会多了，考上的概率更大了。

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